Пошли по сокращенной процедуре
Будущий собственник "Укртелекома" австрийская EPIC начала массовые сокращения сотрудников в крупнейшей телекоммуникационной компании страны. Сотрудникам предлагают увольняться "по соглашению сторон", что подразумевает значительные компенсации. Но наблюдатели отмечают, что сделать это компания стремится до оформления своих прав на "Укртелеком", поскольку после этого ей будет необходимо выплачивать более значительные компенсации.
Будущий собственник "Укртелекома" австрийская EPIC начала массовые сокращения сотрудников в крупнейшей телекоммуникационной компании страны. Сотрудникам предлагают увольняться "по соглашению сторон", что подразумевает значительные компенсации. Но наблюдатели отмечают, что сделать это компания стремится до оформления своих прав на "Укртелеком", поскольку после этого ей будет необходимо выплачивать более значительные компенсации.

В "Укртелекоме" начались массовые сокращения штатов. В частности, из семи отделов Центра управления телекоммуникационными сетями оператора (77 сотрудников) сокращают четыре (32 сотрудника), утверждают сотрудники центра в письме, которое они направили главам Фонда госимущества Александру Рябченко и Федерации профсоюзов Украины Василию Харе, омбудсмену Нине Карпачевой и главе "Укртелекома" Георгию Дзекону (копию получил также Ъ). "Работникам предлагают уволиться по соглашению сторон или написать заявление о переводе на 8-часовую рабочую неделю с сокращением оклада с 1 июня",– пишут сотрудники "Укртелекома".

Подобная реорганизация проводится и в регионах. Так, в понедельник депутат Днепропетровского облсовета Екатерина Видякина заявила, что за последние несколько месяцев численность местного филиала оператора сократилась почти в 2 раза. О том, что работникам оператора предлагают подписать заявления об увольнении "по соглашению сторон", они говорят и на юридических форумах, где просят юридическую консультацию по данному вопросу.

В пресс-службе оператора, а также глава правления компании Георгий Дзекон на запрос Ъ не ответили. Не стала комментировать эту тему и директор департамента маркетинга "Укртелекома" Светлана Каткова. В ее департаменте, по словам источников Ъ в аппарате, также прошли значительные сокращения. А председатель объединенного профкома предприятия Людмила Топихина заявила, что сокращений в компании нет. "Есть реорганизация, люди уходят по соглашению сторон,– заявила она.– Им всем выплачивается компенсация".

Сотрудники "Укртелекома" в своем письме отмечает, что по действующему коллективному договору оператора при увольнении по соглашению сторон работники со стажем до 10 лет получают в качестве компенсации 3 должностных оклада, со стажем от 10 до 20 лет – 4, со стажем более 25 лет – 6. Это соглашение действует до момента передачи прав собственности на госпакет акций предприятия новому собственнику – австрийскому концерну EPIC. 11 марта концерн подписал договор о покупке компании с Фондом госимущества, но права на акции компания получит только в мае после перечисления всей суммы покупки.

Но с момента подписания договора размеры компенсации значительно выше, говорится в условиях приватизации. Сотрудники со стажем до 5 лет должны получить не менее 6 месячных должностных окладов, годовой оклад – проработавшие от 5 до 10 лет, двухгодичный – со стажем работы от 10 до 20 лет и трехгодичный – работающие более 20 лет. "В первую очередь сейчас сокращают старожилов",– говорит один из авторов письма Владимир Дичко, проработавший в "Укртелекоме" 15 лет.

В результате новый владелец компании значительно экономит на сокращениях, говорит аналитик инвестиционной группы ТАСК Вячеслав Иванишин. Годовой фонд оплаты труда "Укртелекома" составляет более 2,3 млрд грн. А среднегодовое количество сотрудников "Укртелекома" в 2010 году составило 75,7 тыс. человек. Ранее отраслевые аналитики отмечали, что для рентабельной работы компании ей необходимо сократить от 20% до 40% персонала. То есть, если "Укртелеком" сократит хотя бы 20% сотрудников со средним стажем работы в компании от 5 до 10 лет, после получения прав на компанию им нужно будет выплатить около 460 млн грн. А сейчас – в 4 раза меньше.
Источник: www.kommersant.ua
Источник: www.kommersant.ua
BenedicT
2011-04-19 09:46:42
Avatar

Купендупен :) Або як обіцяла нова влада - створюємо нові місця, покращуємо життя вже сьогодні.

УмникХреновъ
2011-04-19 11:29:09
Avatar

Купендупен :) Або як обіцяла нова влада - створюємо нові місця, покращуємо життя вже сьогодні.

 

Отец святой, если бы вы написали эту фразу раньше, когда "стара влада" продала Криворожсталь, вам бы плюсануло значительно больше человек ;) У "старой влады" тоже был пунктик про "створення нових рабочих мисць". И более того - эти рабочие места создались. Виктор Андреевич так и сказал.

 

Половину народа под зад коленом - это нормально.

Есть такой тип сотрудников - Жорики и Лорики.

Жорики - жены ответственных работников.

Лорики - любовницы ответственных работников.

Их не жалко.

Слезливых писем у нас понаписано немало, вспомните - выкладывали недавно сопли с сахаром от министра финансов про Женю с Привоза.

Идёт информационная война.

Kucher2
2011-04-19 11:45:08
Avatar

Да правильно делают. То что там сейчас возмущаются по поводу сокращений - это либо верх их наглости, либо вершина глупости. Об этом говорили ещё до продажи: УТ неимоверно раздул штат.

Вот только чтоб не работяг увольняли, а тех кто там дурака валяет.

SHARAHOME
2011-04-19 12:51:49
Avatar

Естесственно увольняют работников - информация от знакомого из УТК

Sloboda
2011-04-19 13:47:43
Avatar

Еще гдето год или 2 назад один знакомый електромонтер рассказывал : "у нас акция проводится, кто напишет заявление на увольнение тому сразу выплачивают несколько окладов". Весь прикол в том что Жорики и Лорики таки останутся в штате, притом с неплохими окладами, а уволят какраз роботяг, так было и будет по крайней мене еще несколько десятилетий.

tramX
2011-04-19 13:49:19
Avatar
Естесственно увольняют работников - информация от знакомого из УТК

А кто тогда работать будет?

Субчик
2011-04-19 13:52:38
Avatar
Естесственно увольняют работников - информация от знакомого из УТК

А кто тогда работать будет?

а зачем ???

 

у них в планах отдать половину на аутсорсинг

уже тендеры проводят

Sloboda
2011-04-19 16:07:33
Avatar

у них в планах отдать половину на аутсорсинг

уже тендеры проводят

Охрень можна, еще и денег не заплатили, а уже отдают, интересно кому "?". Вопрос 2 : а кому собствено из операторов нужно чтобы заниматся делами укртелекома.

Субчик
2011-04-19 16:27:36
Avatar

у них в планах отдать половину на аутсорсинг

уже тендеры проводят

Охрень можна, еще и денег не заплатили, а уже отдают, интересно кому "?". Вопрос 2 : а кому собствено из операторов нужно чтобы заниматся делами укртелекома.

а причем здесь операторы ? все отдадут Жорикам и Лорикам

Kitikonti
2011-04-19 16:31:17
Avatar

Да пусть работяг разгоняют, как раз нормальные монтажники попадут в нормальную среду работы :) В свое время отхватили пару высококлассных спецов из укуртелекома, по сей день нарадоваться не можем, каждый за троих работает.

emon
2011-04-19 18:36:19
Avatar

и будут работать за троих, потому что наверное плотите нормально и в строк.

mt6561
2011-04-19 20:28:28
Avatar

Ну собственно начали сокращение с НОКеров, а не с "эффективных менеджеров". Так держать! Я всегда говорил, что Укртелефона точно не стоит бояться как конкурента :)))

Вы должны войти

loading